Werk-naar-werk-traject

Bij de route naar ander werk kennen we de drie basis pijlers die hieronder beschreven staan. Als extra dienstverlening bieden wij de WerkNet Werkwijze.

De WerkNet Werkwijze

Elke maandag (en donderdag) ontmoet je op de WerkNet locatie andere WerkNet-deelnemers. Samen deel je kennis & ervaring en werk je aan sollicitatieactiviteiten. Ook maak je gebruik van elkaars netwerk en het netwerk van WerkNet033. De loopbaanprofessionals van WerkNet033 ondersteunen deze dagen op maat, door meedenken, adviseren, trainen en inspireren. Voordelen:

  •  je houdt structuur in je week; geen “maandagochtend-blues”
  •  professionele ondersteuning is direct inzetbaar
  •  je doet inspiratie op, wat ook goed is voor je energie en je humeur.

De WerkNet-werkwijze blijkt in de praktijk erg succesvol. Deelnemers combineren de WerkNet Werkwijze met individuele begeleiding. Alleen individuele begeleiding is natuurlijk ook mogelijk!

Basis Pijlers van Werk-Naar-Werk

1. Focus op jezelf: Wie ben ik, wat kan ik en wat wil ik

  • kwaliteiten en talenten
  • persoonlijke “toegevoegde waarde”
  • motivatie en drijfveren
  • Resultaat: profiel van jouw persoonlijke aanbod op de arbeidsmarkt

2. Focus op de arbeidsmarkt: Oriëntatie & Verkenning
Onderzoek hoe jouw aanbod aansluit op de arbeidsmarkt.
Bijvoorbeeld door vacatures te zoeken die aansluiten bij je profiel of oriënterende gesprekken te voeren met mensen uit de praktijk. Het is zelfs mogelijk om in deze fase een stage- of werkervaringsplaats voor jou te organiseren. In deze fase bouw je ook aan je netwerk.

3. Matching: Netwerken en Solliciteren

  • Ondersteuning bij netwerken voor het vinden van het jou best passende werk;
  • Persoonlijke presentatie, sollicitatie-pitch, video-solllicitatie
  • Sollicitatievaardigheden trainen (CV, brief, gesprek);

Wil je een oriënterend gesprek of meer informatie? Neem contact met ons op